Buscamos profissionais altamente motivados, colaborativos, com mente aberta, que estejam disponíveis e interessados em trabalhar numa organização jovem de entretenimento com um ritmo acelerado. Esse profissional deve ser altamente flexível, comprometido e alinhado com o time, trabalhando com equipes multidisciplinares, monitorando o andamento dos projetos e os resultados, sempre motivando o time de trabalho a fim de conseguir um fluxo estruturado, ágil, assertivo, sem gargalos, evitando riscos e garantindo a boa performance da equipe para que o objetivo seja alcançado.  

• Atuar no recebimento das demandas do setor de música, através de reuniões, e-mails, ou ligações, afim de programar e planejar as ações necessárias para o planejamento do setor;
• Criar o planejamento estratégico da área de música juntamente com a diretoria com o objetivo de potencializar a divulgação das ações em veículos especializados;
• Entender os objetivos da área de música pensando em estratégias para potencializar todas as ações do setor de música juntamente com o time LOUD;
• Contribuir com o departamento criativo da LOUD para o planejamento da divulgação do selo Louder;
• Atuar no relacionamento com os veículos especializados em música, sendo o principal canal entre esses e os artista da LOUD; 
• Responsável pelo release e envio para os veículos especializados, além de agendamento de entrevistas dos artistas da LOUD;
• Responsável por avaliar e gerenciar as matérias e notícias que estão saindo, clipando e encaminhando por e-mail para os veículos especializados sempre acompanhando a evolução das publicações;
•  Apresentar ações para os resultados das clipagens à cerca das publicações do setor de música feita pelos veículos especializados em notícias;
• Convidar, sempre conforme a demanda, jornalistas e veículos especializados para cobertura de shows e eventos dos músicos e artistas da LOUD;
• Criar, alimentar e apresentar os relatórios estatísticos da área através de Power Point e e-mails para a diretoria da LOUD afim de demonstrar a evolução e os resultados do setor de música.

• Formação Superior em Jornalismo;
• Experiência na área de música com assessoria de imprensa;
• Habilidade em gestão de pessoas e trabalho em equipe;
• Habilidade no uso das ferramentas Discord e Trello;
• Capacidade de preparar e interpretar fluxogramas, cronogramas e planos de ação passo a passo;
• Inglês avançado.

• Regime de contratação – PJ;